退休公司可以辞退吗员工

公司可以辞退员工，但需有法定情形。依据《劳动合同法》，若员工严重违规或失职，公司可解除劳动合同。无故辞退需支付赔偿金，严重影响公司声誉及法律合规。
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公司可辞退员工。操作如下：1. 若员工违规，收集证据，依据《劳动合同法》解除；2. 若双方协商，签订协议，明确责任；3. 无论何种方式，均需确保合法，避免无故辞退导致的赔偿。
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公司辞退员工常见方式有协商解除、法定解除等。选择时应考虑员工行为、公司规定及法律后果。若员工严重违规，可选择法定解除；若双方协商一致，可选择协商解除。